“纪委这次抓赌博搞得好，俗话说，十赌九病，久赌成疾。赌博对社会、家庭和个人都不好，作为党员干部更要带好头……”近日，沅江市纪委监委通报曝光3起国家公职人员参与打牌赌博典型案例获得社会各界支持点赞。
这是沅江市开展“九大专项整治行动”中的一个缩影，为了深化作风建设，坚持不懈改作风树新风，该市制定并下发《深化作风建设“九大专项整治行动”实施方案》，对党员领导干部及国家公职人员酒后驾驶、醉酒驾驶、违规公款吃喝、打牌赌博、工作日违规饮酒、违反上下班工作纪律、利用职权或职务违规投资经商、利用职权或职务违规投资经商、违规收送红包礼金、破坏营商环境等行为开展专项整治，并取得了显著效果。截至目前，共开展监督检查38次，发出督查通报12期，建议组织处理39人，立案8人。
交叉督查，织密监督网
“请大家15分钟内在会议室集合签到！”4月11日，沅江市作风督查组的工作人员采取随机抽查的形式来到市直各单位，对公职人员上班情况一一核实，并开展酒精测试。
沅江市纪委监委坚持问题导向，创新监督方式，采取“1+N”交叉督查的方式，即由市纪委监委党风政风监督室牵头，联合若干纪检监察组，形成4个督查组，开展党员领导干部及国家公职人员工作日饮酒等问题专项督查。对全市各镇、街道、中心、市直单位出现的工作日中餐违规饮酒、办公用房超标、违反上下班纪律问题以及疫情防控工作执行情况开展抽样式监督，着力破解基层熟人监督难问题，深挖细查“四风”问题线索。
“进一步做实做细监督首责，做到边查边改，对群众反映的突出问题，要督查相关单位立行立改，对苗头性、倾向性问题做到常态化“咬耳扯袖”“红脸出汗”，对顶风违纪、有令不行、有禁不止的依规依纪依法从速从严从重查处，对典型案例要点名道姓通报曝光，形成强大震慑，切实提高群众获得感、幸福感、安全感。”沅江市委常委、市纪委书记、市监委主任刘慧峰表示。
源头治理，堵塞制度漏洞
惩处只是手段，如何从问题线索和查办的案件中精准找出问题症结，从制度源头堵塞作风建设漏洞，才是取得持续性成效的关键。沅江市纪委监委坚持把总结提高和长效治理作为专项整治中的重要部分，认真分析总结专项整治行动中发现的问题和线索，将各单位的整治情况纳入全面从严治党主体责任考核，强化成果运用，对作风建设各个方面形成完善的监督闭合体系。
“3月22日，我们接到市纪委监委关于市自来水公司钟某某等四人存在请销假手续不完善，违反上下班纪律问题的交办函后，立即督促市城市管理和综合执法局对市自来水公司总经理进行约谈，并要求四人在职工大会上作检讨，进一步完善公司作风建设各项规章制度，加强对干部职工队伍的管理。”沅江市纪委监委驻市委组织部纪检监察组组长陈海军介绍。
该市在整改落实上充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，将交办函发放到各派驻纪检监察组，由派驻纪检监察组督促相关单位做好整改落实和整章建制相关工作，推动监督整改成果长效化、制度化。目前，已发出交办函6份，督办函1份。
提质增效，群众满意齐点赞
“工作人员亲自上门手把手教我网上申报、现场实名手机认证，不到两个小时，就把营业执照、公章送到了我手里，及时解决了我们草尾分厂未办理好营业执照，面临的停产整顿问题，服务周到又贴心，必须点赞！”近日，湖南新马制衣有限公司草尾分厂负责人卜和平说起自己的“办证之路”，不免喜上眉梢。
“我们企业从项目立项、手续批复等，园区纪委干部都进行了跟踪回访，现在最大的感受是自己不需要跑腿，只要将资料交给园区，园区都会帮我们解决，真正感觉到了省事、省力又贴心”。湖南科仁医疗科技有限公司负责人对沅江高新区干部优良作风连连点赞。
“围绕‘支持工业二十条’‘优化营商环境二十条’‘关心关爱企业家二十条’等政策，我们在推动惠企政策落地落实的同时，督促园区党员干部持续转变作风，积极主动作为。”沅江高新区纪工委书记楚辉介绍，通过坚持问题和需求导向，变“坐等服务”为“主动服务”“上门服务”，着力解决企业存在的堵点、痛点和难点。园区纪工委靠前监督，除了设立意见箱外，主动介入征地拆迁、企业服务、招商引资等各个环节，从项目立项、手续批复等重点入手，进行跟踪回访，在促进高质量发展上彰显新担当。
沅江市各单位纷纷行动，深入开展作风建设“九大专项整治行动”，自查自纠、整章建制切实转变党员干部工作作风，激发干事创业的热情。
“推进‘清廉机关’‘清廉大厅’建设工作，设立群众‘找茬窗口’‘办不成事窗口’，创新开展帮代办、网上服务、预约服务、上门服务等服务方式和岗位竞赛活动，着力解决工作人员‘慢、拖、推’等突出问题。”沅江市行政审批服务局副局长马佑云介绍，该局共自查自纠问题18个，向相关窗口单位进行交办、督办问题8个，均已整改到位，为企业群众提供上门服务20余件次，帮办服务300余件次，代办服务100余件次，延时服务100余件次。
一系列专项整治“组合拳”，让干部作风持续向好，群众满意度大幅提升，沅江市纪委监委将以“九大专项整治行动”为抓手，由点及面破解作风建设中存在的共性难题，以有力有效监督形成作风建设长效机制，营造风清气正的政治生态环境。
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